Зачастую уже спустя пару часов они понимают, что это не их история и уходят. Такой стресс-тест гораздо менее болезненный для бизнеса, чем уход специалиста, на которого потрачено время и завязаны процессы. Неважно, останется он работать в дальнейшем или нет, основная задача – обкатать на нем процесс, организацию работы. Все – от подписания договора контент-менеджер обязанности (если вы – новая компания и процедура не утверждена до конца) до должностной инструкции и тестового. Таксисты, кладовщики, торговые агенты рассматривают работу контент-менеджера и тестировщика исключительно с позиции трамплина к заветной и необременительной должности проект-менеджера.

Задачи и обязанности контент-менеджера

Здесь нужно быстро реагировать на тренды и часто подстраиваться под них, чтобы ваше видео имело больше шансов попасть в рекомендуемые. Эта работа не слишком отличается от уже давно существующей профессии менеджера по рекламе, только деятельность сфокусирована на соцсетях. Такая работа может быть и постоянной, и проектной. Также ее можно сочетать с другим функционалом в соцсетях. Например, быть и администратором страницы, и заниматься промоактивностями. Конечно, чем больше обязанностей — тем больше оплата.

Как сами контент-менеджеры оценивают свою профессию

Кризис-менеджер — человек, который приходит в компанию в моменты кризиса, чтобы спасти ее от маячащего на горизонте банкротства. Если вы хотите комплексно освоить профессию интернет-маркетолога и зарабатывать гораздо больше, ждем вас на полном курсе обучения. Крупные бренды развивают собственные медиа-ресурсы еще с начала 2010-х. Сейчас каждая компания средних масштабов активно продвигает собственный контент. Часто можно заметить, что даже маленькие бренды как раз начинают свою деятельность с производства контента.

Основные обязанности SMM-менеджера

Известная методика постановки целей SMART заключается в том, чтобы сделать их ясными, достижимыми и измеримыми. В работе контент-менеджера важно уметь поставить именно такие цели, а главное — проследить за тем, достигнуты ли они. С их помощью можно анализировать эффективность реализуемой стратегии, и далее вносить коррективы.

Созвон с руководством раз в месяц, чтобы сверить план и проанализировать результаты за 30 дней работы. Очень часто я наблюдал ситуацию, когда выпускники вузов охотно откликаются на вакансию в контент отдел и без каких-то проблем выполняют тестовое. Нагрузите их по самые брови максимально скучной и однообразной работой до конца дня. Подчеркнув, что именно этим им придется заниматься на постоянной основе ближайшие месяцы.

• Еще контент менеджера называют редактором сайта.
• Для этого берет информацию у мастеров автосервиса и общается с клиентами.
• Например добавлять товары на сайт, внося все характеристики, изображения, описания и т.д.
• Если верстальщик сломал два пальца и не может верстать лендинг, это сделает контент-менеджер.
• То есть созданием публикаций, написанием текстов, подборкой медиафайлов, обновлением и аналитикой контента.

Эта работа заключается в том, что контент менеджер выявляет потребности заинтересованных посетителей, чтобы успешно продвигать продукт, либо услугу предприятия, фирмы. Без этой составляющей невозможно рассчитывать на прибыль. Стоит заметить, что главная задача контент-менеджера — управлять процессом создания контента. То есть делать так, чтобы на сайте или в соцсетях всегда была свежая и полезная информация для клиентов. Именно он решает, что, где, когда и в каком порядке будет публиковаться.

Текст, дизайн, вёрстка, маркетинг и менеджмент — инструменты, которые использует контент-менеджер для решения задач. Опытный контент-менеджер самостоятельно верстает продающую страницу на чистом коде, если верстальщик занят или подводит, а проект пора запускать. Начинающие могут рассчитывать на доход около 10 тыс грн. Если повышать квалификацию, зарплата контент-менеджера может возрасти и до 60 тыс грн.

SMM-менеджер — вовсе не тот, кто ставит хэштеги и эмодзи под селфи. Это специалист, который работает с аналитикой, бюджетом и рекламными инструментами ключевых соцсетей и мессенджеров. В одной вакансии могут искать человека, который будет просто копировать чужой текст и вставлять на сайт, а в другой требуется полноценный руководитель отдела, умеющий находить авторов и дизайнеров. Один контент-менеджер НЕ может качественно и самостоятельно заниматься всеми аспектами вашего аккаунта в Инстаграм. Либо вы должны оплачивать ему максимальную ставку, потому как больше клиентов он физически не потянет, а жить-то хочется.

Практически все зависит от опыта работы в сфере, умения выгодно «продать» свои таланты и тех навыков, которыми владеет специалист. Если зарплата Junior может быть на уровне $400—700, то Senior или Team Lead получает  $1 800. Контент-менеджмент — это сфера, которая никогда не стоит на месте. Для того чтобы идти в ногу с трендами и оставаться эффективным, стоит уделить внимание оттачиванию уже имеющихся навыков, а также приобретению новых. Посещайте форумы, курсы, читайте новую литературу, смотрите видео с теоретическими материалами, общайтесь с коллегами —  все это поможет вам развиваться.

В одном случае – это может быть руководитель отдела, а в другом – автор, редактор и маркетолог в одном лице. Популярность и развитие сайта во многом зависят от его наполнения актуальными, интересными и полезными материалами. Чтобы обеспечивать жизнь сайта, блога или другого информационного канала — нужен специалист, который будет управлять процессом наполнения, разрабатывать стратегию и контент. Содержание и подача текста зависит от целевой аудитории, стоит помнить об этом. Текст будет читабельным и конверсионным, если вы разберетесь в правильной подаче, то поймете, в какой тональности общаться с клиентом и определитесь, какую пользу ему вы можете принести. Контент-маркетолог сосредоточен на маркетинговой составляющей.

Но, если штат компании невелик, то написанием материалов и привлечением новой аудитории может заниматься сам контент-менеджер. В список того, что входит в обязанности контент-менеджера, включены умения подбора изображений, видео, подготовки инфографики, чтобы эти элементы гармонично дополняли текст. Не лишним будет понимание основ авторских прав и навыки работы со стоковыми фотоподборками.

Чем больше людей вы прогоните через тестовое задание, тем лучше. Если позволяют возможности и требуют того задачи, можете арендовать целую аудиторию и проверять за раз по человек, выдавая им, как в школе, одинаковое задание с понятным и прогнозируемым результатом. Те, кто много лет занимается сбором и публикацией статей, новостей, карточек товаров и пр. Хорошо знаком с различными CMS, технически подкован и понимает предстоящие виды работ. Основной показатель – легкое прохождение тестовых заданий и долгое время работы на одном и том же месте. Плевать на проект, обязанности и завязки их работы на других людей – такие ребята могут забухать и не появляться пару дней, даже не отвечая на звонки и сообщения.

Более подробную информацию о файлах куки можно получить на странице “Политика конфиденциальности”. Если ваш аккаунт успешно продвигают, и в него приходит все больше и больше потенциальных клиентов, то активность в нем растет. Один менеджер уже не справляется с объемом, так как новая аудитория требует более интересного контента (старый она уже посмотрела в профиле и ждет новой порции). Самостоятельно постоянно поддерживать такой уровень почти что нереально.

Точная стратегия, идеально подобранные digital-инструменты и эффективное их применение позволят улучшить бизнес – увеличить прибыль, нарастить базу клиентов, сформировать узнаваемость и лояльность. Вы сделали первый шаг навстречу эффективному онлайн-маркетингу. В ближайшее время наши менеджеры свяжутся с вами и проконсультируют. Менеджер соцсетей привлекает подписчиков, стимулирует людей к общению, организовывает и проводит конкурсы, умеет грамотно ответить на критику, а также работать с таргетированной рекламой. Грамотная устная и письменная речь (английский — в совершенстве).Внимательность и усидчивость.Навыки редактуры и корректуры текста.Внутреннее желание жить в порядке и быстро обучаться.